南京市六合区人力资源和社会保障局招聘简章

现因工作需要,拟向社会公开招聘厨师1名。现将有关事项公告如下:

一、基本条件

(一)应聘者为六合区常住人口,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱社会服务事业。遵纪守法,品行端正,具有良好的道德品行;

(二)服从单位管理,工作态度积极,爱岗敬业,事业心、责任感强,具有良好的纪律性、团队协作精神;

(三)身体健康,具有正常履行职责的身体条件,具有较好语言表达和沟通能力;

(四)无违法违纪行为,无纹身。

二、招聘岗位及要求

厨师:男性1名,45周岁以下(年5月1日后出生),高中或职高及以上学历(条件优秀者学历可放宽至初中学历);身体健康,有厨师国家职业资格初级及以上;有强烈的责任心、团队精神,月收入元左右(含五险一金和相关福利)。

三、招聘程序和办法

1、报名方式:本次采用现场报名

现场报名地点:六合区力丰人力资源服务中心(区园林西路9号)

2、报名时间:年5月25日至5月29日止

3、报名人数:按1:3比例,报满为至。

4、应聘者需提交相关资料:

(1)身份证、户口簿、毕业证书、国家职业资格证书及其它相关证明材料,(原件及复印件一份)。

(2)近期正面免冠一寸照片2张。

5、资格审查:报名后,进行资格初审,符合报考条件进入面试范围的应聘人员将电话通知。应聘人员应确保提交材料的真实性,对报名人员的资格审查,贯穿招考工作的全过程,发现不符合报考条件或弄虚作假的,一经查实,立即取消报名资格,情况严重者将通报有关部门。

6、面试:六合区力丰人力资源服务中心根据应聘者提供的材料,择优通知应聘者面试(面试以实际操作为主)。面试合格者一周内提供本人无犯罪记录证明、医院体检合格报告、个人征信报告、有效期内健康证。根据面试情况及相关资料,对考核对象进行全面考核后确定聘用人选。

四、待遇及其它

聘用人员一经聘用,与六合区力丰人力资源服务中心签订劳务派遣合同,再以劳务派遣形式输送到南京市六合区人力资源和社会保障局从事后勤服务工作。试用期2个月,试用期内或合同期内聘用人员有违法违纪或严重违反招聘单位相关规章制度行为的,将依法解除聘用关系。

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年5月22日

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